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泗洪干部培训

发布时间:2023-06-06 04:58:12 人气: 作者:老师

泗洪干部培训

1980年12月--1982年10月 任江苏省淮阴市泗洪县农资统计员;1982年10月--1986年7月 在部队服役;1986年7月--1992年10月 任江苏省淮阴市泗洪县饲料办事员(其间:1986年9月--1988年7月,在江苏电大劳动经济管理专业大专班脱产学习);1992年10月--1993年4月 任江苏省淮阴市泗洪县粮食职工学校教师;1993年4月--1995年3月 任江苏省淮阴市泗洪县峰山乡党委宣传委员;1993年6月明确副科级;1995年3月--1997年4月 任江苏省淮阴市泗洪县大楼乡副乡长、党委委员;1997年4月--1999年3月 任江苏省宿迁市大楼乡党委副书记(其间:1998年8月--2000年12月,在中央党校在职本科经济管理专业学习);1999年3月--2002年5月 任江苏省宿迁市泗洪县曹庙乡党委副书记、乡长(其间:2001年2月--2002年2月,在江苏省委组织部、省委党校第11期优秀青年干部培训班脱产学习,2001年2月--2003年8月,在省委党校在职研究生经济学方向经济管理专业学习);2002年5月--2004年3月 任江苏省宿迁市宿城区陈集镇党委书记;2004年3月--2005年3月 任江苏省宿迁市宿城区陈集镇党委书记;2005年3月--2007年5月 任江苏省宿迁市宿城区委组织部副部长、区委新经济社会组织、社区工委书记;2007年5月--2008年2月 任江苏省宿迁市宿城区委组织部副部长、区人大人事代表联络委主任;2008年2月--2010年1月 任江苏省宿迁市宿城区委组织部副部长、区人事局局长、党组书记兼区编委办主任;2010年1月--2011年6月 任江苏省宿迁市宿城区人大常委会副主任、党组成员、区委组织部副部长、区人事局局长、党组书记、区编委办主任;2011年6月--2012年3月 任江苏省宿迁市宿城区人大常委会副主任、党组成员; 2012年3月--2013年12月 任江苏省宿迁市宿城区人大常委会副主任、党组副书记;2013年12月--至今 任江苏省宿迁市洋河新区党工委副书记、管委会副主任。

泗洪每年几月有职业培训

泗洪每年三月有职业培训。
职业培训学校立足于为社会培养面向市场一线,懂技术、善动手、能管理、会经营创业、有综合职业能力和创新能力的办公文秘。职业培训学校立足于为社会培养面向市场一线,懂技术、善动手、能管理、会经营创业、有综合职业能力的学生。

吕德明的人物履历

1979.09——1982.08,淮阴市农业学校牧医专业学习;1982.08——1984.09,泗洪县魏营乡青年干事;1984.09——1985.03,共青团泗洪县干事;1985.03——1985.09,青团泗洪县学少部副部长;1985.09——1987.07,江苏省青年干部管理学院政治专业大专班脱产学习;1987.07——1989.12,共青团泗洪县青工部副部长;1989.12——1992.11,共青团泗洪县委副书记(期间:1990年3月--1991年4月,挂职任泗洪县成河乡党委副书记锻炼);1992.11——1995.09,共青团泗洪县委书记、党组书记(期间:1995.06月高等教育自学考试南京师范大学汉语言文学专业本科毕业);1995.09——1997.03,泗洪县金锁镇党委书记、人大主席;1997.03——1997.04,共青团宿迁市委筹备组副组长;1997.04——1999.03,共青团宿迁市委副书记、党组成员(期间:1998.09--2000.06南京大学工商管理专业领导干部研究生课程进修班学习);1999.03——2000.12,共青团宿迁市委书记、党组书记(期间:1999.10-1999.12江苏省委党校第11期县处级干部培训班学习);2000.12——2001.01,宿迁市宿城区委副书记、代区长;2001.01——2005.12,宿迁市宿城区委副书记、区长(期间:2002.09-2002.11省委党校第15期县处级干部培训班学习;2001.09-2002.12省委党校政治经济学专业在职研究生学习;2003.09-2003.12江苏省第七期高级管理人才经济研究班赴美国学习);2005.12——2008.12,宿迁市政府秘书长、市政府党组成员、市政府办主任、党组书记;2008.12——2012.06,宿迁市副市长、市政府党组成员;2012.06——2013.12,宿迁市委常委、市政法委书记、市政府党组成员;2013.12——2013.12,宿迁市委常委、常务副市长、市政府党组成员、市政法委书记;2013.12—— 宿迁市委常委、常务副市长、市政府党组副书记,市行政学院院长。

高分求文章

火红青春辉映党旗 和谐发展争做先锋

努力开创常熟共青团和青年工作新局面

——在中国共产主义青年团常熟市第十五次代表大会上的报告

邓运华

(2005年5月11日)

各位代表、同志们:

现在,我代表共青团常熟市第十四届委员会向大会作报告,请予审议。

本次大会是在全市深入开展保持共产党员先进性教育、加快建设高水平小康社会步伐的新形势下召开的一次承前启后的会议,肩负着历史赋予的使命,承载着全市青年的厚望,意义十分重大。本次大会的主题是:深入学习和贯彻实践“三个代表”重要思想,牢固树立和落实科学发展观,勇挑重担,奋发有为,构建常熟共青团和青年工作新格局,团结带领全市青年,为建设和谐常熟奉献青春。

三年来常熟共青团事业的发展足迹

过去的三年,是常熟聚精会神搞建设,一心一意谋发展,在创新实践中破解难题,在应对挑战中取得佳绩,三个文明建设齐头并进的三年;是常熟各级共青团组织把握时代脉搏,推动常熟共青团事业在常熟经济发展、社会文明、政治繁荣中大有作为的三年;也是全市团员青年胸怀理想、敢为人先、团结拼搏,在常熟建设发展的大潮中建功立业、不断进步的三年。三年来,全市各级团组织以“三个代表”重要思想为指导,在市委和上级团组织的带领下,巩固青年群众基础,完善青年组织体系,创新青年工作机制,拓展青年工作领域,以团结青年、鼓舞青年、服务青年为己任,奏响了常熟共青团事业发展的新乐章。

——这三年,广大团员青年思想觉悟不断提高,理想信念更加坚定

运用科学的理论武装青少年,增强思想教育的针对性和实效性。全市各级团组织始终把深入学习和实践“三个代表”重要思想作为政治思想工作和理论教育的重中之重,以培训班、报告会、知识竞赛等形式,引导广大团员青年领会“三个代表”重要思想的精神实质,增强贯彻“三个代表”重要思想的自觉性和坚定性。通过举办青年建党对象培训班,全市各级团组织共推荐2287名优秀团员青年作为党的发展对象,1361名团员青年发展入党,给党的队伍增添了朝气和活力,在广大团员青年中起到了良好的示范作用。通过召开团干部和各界青年学习座谈会,先后学习了***同志在纪念建团80周年大会上的讲话、“5.31”讲话、十六大、十六届三中、四中全会和团的十五大等重要讲话、会议精神,并组织广大团员青年开展讨论,引导他们进一步树立远大理想,明确肩负的历史使命。

通过形式多样的主题活动,推动青少年思想阵地建设和文化建设。全市各级团组织充分利用重大节庆、纪念日,开展既富思想性,又具时代特征的主题活动。举办以“永远跟党走”为主题的纪念建团80周年活动,回顾光辉团史,增强责任感和使命感,坚定永远跟党走的政治信念;举办建团80周年知识竞赛、青春诗会、“为率先发展献青春,为常熟腾飞作贡献”常熟青年创新创业论坛、纪念邓小平百年诞辰书画展等活动,激发青少年爱祖国、爱人民、爱家乡的热情;举办全市青年英语口语大赛、中小学生网页设计大赛、青春网上行、英语演讲比赛等活动,激励广大团员青年学好知识、锻炼本领;举办青年文化节、新世纪常熟青年风采大赛、尚湖牡丹婚典、青年广场文艺、青年足球比赛、少儿百强书法大赛、青年书画展、青年社团交流会等一系列颇具社会影响力的活动,引导青少年参与健康有益的文体活动,展示了常熟青年积极向上的精神风貌。

选树青年示范群体,发挥先进典型辐射带动作用。通过评选市十大杰出青年、新长征突击手、优秀团干部、青年岗位能手,为全市团员青年树立了榜样;通过评选“十大青年创业先锋”,营造尊重劳动、支持创业的社会氛围,增强广大青年创业者奋斗的信心和勇气;通过评选“十佳外来务工青年”、“十佳青年新市民”,增强外来青年对常熟的认同感,培育他们服务第二故乡、创业第二故乡的新市民意识;通过评选青年学习先锋、青年读书家庭、青少年文化示范园、十佳敬老好青年,培养广大青年热爱学习、不断进取的精神,弘扬尊老敬老的传统美德。

——这三年,广大团员青年文明素质不断提升,爱心暖流涌动虞城

青年志愿者行动蓬勃开展,志愿者精神得到进一步弘扬。全市各级团组织不断完善青年志愿者的招募、培训、管理使用、考评激励机制。通过调整市青年志愿者协会构成、架设常熟志愿服务网、组织青年志愿者网上注册、举行专业青年志愿者服务队授旗仪式,进一步健全了组织网络,规范运行管理机制;组织大型广场志愿服务、保护母亲河绿色行动、敬老助困、城市保洁、植绿护绿、护林防火、扶贫支医、献血捐髓等一系列志愿服务,激励广大青年为弘扬社会新风作贡献;青年志愿者克服种种困难,以饱满的热情参与第十四届女篮锦标赛、“友谊之力”交流访问、世界杯滑水锦标赛、服装服饰博览会、文明交通工程等大型活动,提供了高规格、高质量的志愿服务,得到了中外宾客和各级领导的一致好评;在非典肆虐的紧要关头,青年志愿者走上街头,深入社区,发放资料,宣传预防知识,战斗在预防非典的第一线,用实际行动构筑了抗击非典的青春长城。三年来,涌现出了扶贫支医的沈卫新、蒋乐萍,敬老爱老的费学锋,远赴厦门捐髓的闻波等许多青年志愿者的优秀代表,谱写了一曲曲动人的志愿者之歌。

青年文明社区创建活动有序开展,推动社区群众精神文明建设。团市委以创建青年文明社区为统揽,利用青年文明号、青年志愿者行动等共青团品牌项目的资源优势,组织团员青年深入社区开展活动,在服务社区文化、卫生、安全等方面发挥积极作用。通过开展“社区青少年远离毒品”、“告别网吧、健康上网”、“反邪教”等青少年签名仪式,提高广大青少年的明辨是非能力;采用“青年文明号助万家”、“青年文明社区大家乐”、“青年志愿者专业服务队上门服务”等形式,依托社区服务站,定期、定点开展志愿者服务,极大地方便了社区居民的日常生活,丰富了人民群众的精神世界。

爱心助学活动成效显著,关爱弱势未成年人得到社会广泛响应。组织“亲情一日”联谊活动,设立青企助学基金,全市数百名贫困学生通过活动感受到了社会大家庭的温暖。贫困学子爱心之旅,关注弱势人群的内心世界和理想信念养成教育。近千名响水、泗洪、横山、西藏林周等地的贫困生和3500余名本地贫困生得到了结对资助。开展“爱心助学学前大行动”,对全市各中、小学校的贫困生进行重新登记,对贫困生资料库进行动态管理,跟踪了解结对助学情况;推行“爱心成就未来,青春回报社会”爱心助学接力活动,实现捐助款的延续使用,接力爱心;通过“手拉手1+1”助学计划、“伙伴计划——你我共成长”,帮助外来民工子弟学校的学生更好地学习,更好地融入常熟这片土地。

动员全社会力量,切实维护青少年合法权益。组织学校团队组织以《未成年人保护法》和《预防未成年人犯罪法》为重点,根据青少年的特点,运用电影电视、专题展览、故事会、知识竞赛、普法漫画等青少年喜闻乐见的形式,在学校里开展形式多样的法制教育活动,引导青少年自觉学法、懂法、守法、护法;通过模拟法庭、校外辅导员讲座、法制教育基地活动、青少年警示教育基地活动等新举措,进一步拓宽了青少年法制教育的途径和渠道;通过举办“平安行动”卡通画大赛、关注未成年人成长特别报道,向青少年传授交通安全、自救自护等方面的基本技能,取得了良好的教育成效。成立常熟市未成年人权益保护中心,充分发挥组织优势、网络优势、人才优势,构建未成年人维权网络,拓展维权阵地,依法开展未成年人维权工作;开展以“拒绝毒品、关爱未来”为主题的征文竞赛及签名活动,进一步强化了对禁毒的宣传教育工作;通过创建优秀“青少年维权岗”,充分利用和挖掘维权岗创建过程中的丰富资源,发挥了各维权岗单位在维护青少年合法权益,预防和减少青少年违法犯罪中的积极作用。目前,我市共有省级优秀“青少年维权岗”2个,苏州市级优秀“青少年维权岗”17个,市级“青少年维权岗”30多个。市公安局城市巡逻警察大队副大队长沈茂芳被评为“省十佳志愿总辅导员”。

——这三年,各级团的组织服务意识不断增强,实践网络更趋完善

以青年文明号创建为抓手,促进行业诚信和职业道德建设。全面推行青年文明号电子化管理,加强对青年文明号的动态管理和有效监督。开展“青年文明号信用建设示范行动”,举行信用集中公示、推行“信用公约”、开设青年文明号服务广场等活动,进一步加强对青年文明号集体的信用教育、信用监督,健全机制,推动青年文明号创建活动迈上科学化规范化轨道;实施青年文明号精品工程、组织开展青年文明号号长培训、全市青年文明号巡礼、青年文明号创建活动现场推进会等活动,典型引导带动,推动创建活动迈上健康化持续化轨道;开展全市青年文明号十年创建活动成果集中展示、青年文明号先进事迹演讲、青年文明号争创标兵评选、青年文明号诚信征文大赛等活动,推动创建活动迈上社会化效益化轨道。青年文明号创建活动开展十年来,我市青年文明号创建实现了由量到质的飞跃,目前拥有国家级青年文明号3 个,省级15个,苏州市级45个,常熟市级172个。在2004年苏州市纪念青年文明号活动开展10周年系列活动中,常熟团市委荣获苏州市“青年文明号十年突出贡献奖”、常熟海关荣获“青年文明号创建十年成就奖”,市劳动局劳动保障大厅获得“苏州市青年文明号十佳示范单位”光荣称号。

以“三争三创”活动为载体,切实服务青年农民致富成才。通过组织“青年工场”培训班、举办种养殖讲座、座谈会、开展外出参观等活动,帮助农村青年进一步掌握技术和信息,增强科学种养和市场营销意识,提高市场竞争能力和科学管理水平;各级团组织利用青年中心等阵地,开展“服务农村青年增收成才”农业专家送科技下乡活动,使广大青年农民与农业专家面对面,直接沟通解决问题;利用优势资源,深入调研我市果蔬基地,组织苏州果蔬专递等农业服务型组织为基地搭建交流互通的信息平台,进一步拓宽销售渠道;通过编印青年科教兴农工作促进会会刊,为广大会员提供专家观点、农技信息和农业热点,切实服务农村青年。我市练塘青年中心被列为省首批“农村青年培训基地”,新港镇东张晨美园艺基地被苏州团市委列为“三争三创”资金扶持对象,董浜“永青园”等2个“三争三创”观摩基地和张桥大王乳鸽基地等16个示范基地被苏州团市委确认。常熟市农林局团委获得“全省服务农村青年增收成才奖”,新港镇农民朱建新被团中央评为“全国农村青年创业致富带头人”,古里镇温卫东被评为“省农业产业化带头人”,辛庄镇赵秀玲被评为“省科技兴农带头人”。

以创新创效活动为内容,引导青工发挥生力军和突击队作用。围绕“创效”目标,组织动员广大青年职工积极投身创新实践,通过开展全市青工创新创效课题申报、青工活动方案创意设计大赛等活动,提高了基层团组织的创新活力。2004年,团市委和各直属团组织开展了以“树立岗位文明新风、造就高素质人才”为主题的常熟市青工技能月系列活动,组织了青年导游员技能大赛、星级饭店青工技能比赛、青年创新创效论坛等33场次活动,参与员工达2500多人,极大地鼓舞了青年的工作干劲,有力地引导了青年投身技术创新、管理创新、营销创新、服务创新的实践,为青年技术骨干的成长成才创造了良好的环境。

——这三年,各级团队组织积极转变思想观念,创新青年工作载体

强化学校团队组织网络,促进未成年人思想道德建设。各级团队组织认真宣传贯彻《公民道德建设实施纲要》,举办入队、入团、入党、成人仪式等活动,在广大青少年中大力倡导基本道德规范,提高青少年道德素质;抓好抓实中学生团校、中学生业余党校建设,举办中学骨干团干部培训班,广泛实施中学生素质拓展计划,激励青少年成才,有效提高了全市青少年学生的群体素质。通过举办绿色环保flash动画制作大赛、DV大赛和少年儿童书信写作比赛,在学生中弘扬了文化艺术,增强了爱国、爱家乡的情感,培养少年儿童的实践能力;通过山歌民歌大赛、“常熟—泗洪”手拉手夏令营、主题队日活动观摩、“老常熟、小常熟同看新常熟”、“走进西部,关爱西部”征文演讲比赛等主题活动,推进“新世纪我能行”体验教育活动;通过推出“成长不烦恼”电视体验教育特别节目、组织征集暑假特色活动方案,丰富学生暑假生活;通过举办纪念少先队建队55周年系列活动,引导未成年人传颂民族精神、学习法律知识、关爱身边的弱势群体,为未成年人的健康成长创造了良好的氛围;团市委还通过成立红领巾理事会,组织全市学校团队开展“红旗大队”、“三星级团委”考核,争创苏州市“三星级队室”和“雏鹰争章达标学校”,提高常熟市学校团队工作的整体水平。目前,我市已有“全国红旗大队”6家,建成苏州市“三星级队室”44家,覆盖率达88%,学少工作继续在苏州保持领先地位。

开展全国农村青年中心建设试点,构建服务青年的新载体。2003年8月,我市成为全国首批农村青年中心建设试点市(县、区)之一,经过广泛发动、精心部署,全市6个区域通过构建组织服务网络,创新工作载体,完成青年中心的建设。一年多来,各青年中心按照“一镇一特”的建设模式健康发展,青年中心的会员队伍逐渐壮大,服务项目不断增多,服务理念逐步深入人心。通过积极探索优化常熟青年卡,社会化、市场化运作市级加盟单位,延伸青年中心服务领域;尝试与高校结对,启动青年中心大学生志愿者服务行动,组织南通医学院大学生志愿者医疗服务,举办“海虞青年中心·常熟理工学院大学生三下乡文艺专场”,使青年中心成为大学生社会实践的定点服务基地。通过试点建设“青年开放书架”,深入开展农村青年读好书活动,加强农村青年思想道德建设,促进农村青年成长成才。2004年常熟荣获“全国青年中心建设先进市(县、区)”称号。

——这三年,各级团的组织着力巩固群众基础,拓展青年工作领域

规范团的基础工作,巩固基层团组织建设。团市委通过制订《关于加强全市农村基层团组织建设的三年规划》,从团的组织设置、团员队伍的建设、团活动内容等方面指导基层团组织开展工作。04年实施团工作百分考核制度,每年根据考核结果评选表彰市级“五四红旗团委”并实行奖励,激发了基层团组织创建“五四红旗团委”的积极性,扩大了创建活动在基层的覆盖面,形成了层层抓创建的工作机制,展现了“一团一品”的工作风貌;各级团组织坚持党建带团建,将团工作纳入各基层单位的党建考核序列,加大了团市委协管力度;全面推行“星级达标升级”竞赛活动,全市行政村团支部基本达到了一星级标准,其中二星级达到60%左右,三星级达到20%以上,带动了基层团建的全面活跃。全市已涌现出全国“五四红旗团委”创建单位1个、省级创建单位11个,省级“五四红旗团委”3个、苏州市级“五四红旗团委”21个。2004年底,常熟市被团中央授予“全国团建先进县(市)”殊荣。

适应工业化和城市化趋势,推进非公经济和社区团建工作。通过深入调研和细致工作,各级团组织从所属的规模企业入手,分批、分层次地在非公有制企业中建立团组织。全市250多家新经济组织先后采取独立建团、挂靠建团、区域建团等方式建立了团的组织。三年来,新经济团组织摆准位置,因地制宜,围绕企业中心工作、文化建设发挥作用,逐步确立了共青团在企业中的地位,在促进新经济组织健康发展和提高青年职工整体素质方面发挥了独特优势。虞山镇团委配合镇域行政区划的调整,原先的街道团工委和原自然镇团委相应转换为管理区团工委,并将原有的居委会团支部全部理顺关系,调整设置,成立社区团支部。

完善青年社会组织体系,有效地延伸共青团工作手臂。通过发展和健全青年社会组织,完善青年组织网络建设,有效地将不同领域、层次、年龄的青年团结在团组织周围。召开青联三届一次全委会,成立青年企业家协会、青联老委员联谊会,广泛凝聚社会各界有影响的青年才俊。青企协构建苏粤4+4青商合作联盟,赴高校推荐招聘会,依靠会员共同募集本金组建青企投资担保,为有志发展经济、服务社会的全市中小企业主提供融资担保,协会已成为共青团联系青年经营管理者的桥梁和纽带。常熟青企协被中国青企协授予“2004年度协会建设优秀奖”。目前,我市已逐步建立以共青团组织为核心,以青联、学联、少先队组织为基本依托,以青年企业家协会、青年志愿者协会、青年中心、青年书法篆刻协会、青少年漫画社、青年科教兴农工作促进会、青年科技工作者协会等青年社团为有效延伸的社会化组织体系。

各位代表,青年朋友们,过去的三年是常熟城乡面貌日新月异、经济持续增长的三年,也是常熟共青团事业继承传统、开拓创新的三年,三年的共青团工作实践昭示我们:

只有发扬“党有号召,团有行动”的光荣传统,坚持党建带团建,共青团才能始终保持正确的前进方向;只有保持与时俱进,不断解放思想,创新思维,共青团工作才能始终充满生机和活力;只有坚持服务与育人并举的方针,共青团的凝聚力和影响力才能得到真正发挥;只有不断提高团干部和广大团员青年的整体素质,共青团才能真正成为推动社会发展进步的中坚力量;只有不断加快团工作的社会化进程,共青团才能最大限度地发挥党联系青年的桥梁和纽带作用;只有不断探索适应经济社会发展新要求和团员青年新需求的工作模式,共青团事业才能光华夺目、永葆青春。

各位代表,同志们,回眸这三年的工作,我们深深地体会到,只有耕耘才有收获,唯有拼搏才会成功。我们也深深地感受到,共青团所取得的每一点成绩,每一点进步都离不开市委和上级团组织的正确领导,离不开各级党政领导的热情关怀和社会各界的大力支持,更离不开全市各级团干部和广大团员青年的努力拼搏和无私奉献。在此,我谨以本次大会的名义,向长期以来关心青少年健康成长,支持共青团事业的各级党政领导、社会各界致以崇高的敬礼!向辛勤工作在各条战线上的全市团员青年、共青团干部、少先队辅导员以及所有青少年工作者致以衷心的感谢和良好的祝愿!

回顾三年来的工作,我们取得了不少成绩。但是,我们也清醒地看到工作中存在不少问题和不足。主要表现在:部分团组织缺乏战斗力,有的团员先进性作用发挥不够;团的基层组织设置方式还跟不上经济社会变革和青年流向变化的客观要求,团建力度还需进一步加大,流动团员管理还缺乏有效机制;青少年思想政治工作有待尝试适应形势需要的新载体、新模式,教育的针对性和实效性还需进一步加强;青年工作的内容还有待充实,服务青年的方式和效果需要进一步改进;一些团干部的素质与党的要求和青年的期望还存在距离。这些问题都需要我们在今后的工作中认真研究,着力解决。

新时期常熟青年的光荣任务

回首过去,光辉的岁月留下我们奋斗足迹;展望未来,伟大的事业激励我们奋勇向前。党的十六大描绘了全面建设小康社会的宏伟蓝图,提出了本世纪初的二十年是实现第三步战略目标必经的承上启下的关键阶段。党的十六届四中全会更是提出了构建社会主义和谐社会的任务,为当代青年指明了奋斗的方向,吹响了前进的号角。

全面建设小康社会,实现中华民族的伟大复兴,是全党和全国人民的共同理想。广大常熟青年只有自觉融入实现共同理想的历史洪流,坚定信念,志存高远,勇挑重担,锐意进取,才能在全面建设小康社会的伟大实践中有所作为,实现自己的人生价值。

青年拥有未来,青年创造未来。崭新的时代呼唤一代又一代的优秀青年,伟大的事业需要一批又一批的优秀青年。新时代的常熟青年要努力树立解放思想的开放形象,刻苦钻研的学习形象,紧跟时代的先锋形象,淡泊名利的正直形象,诚实守信的对外形象,建设家乡的务实形象,做有志、有为,无私、无畏的新时代常熟青年。

历史赋予青年使命,时代交给青年重任。展望今后三年,常熟共青团肩负着团结带领全市青年为常熟新发展而奋斗的光荣任务。今后三年,我市共青团工作的指导思想是:高举邓小平理论伟大旗帜,深入贯彻“三个代表”重要思想,认真落实党的十六大、团的十五大精神和市委、市政府的战略部署,以增强素质、培育人才、建功立业为主线,切实加强共青团能力建设,努力做到服务大局有新贡献,服务社会有新举措,服务青年有新作为,团的建设有新发展,在常熟构建和谐社会、实现“两个率先”的伟大实践中开创共青团工作新局面。

一、增强共青团组织服务社会和谐发展的能力

强化青少年思想政治教育。用“三个代表”重要思想武装团员、教育青年,是我们的首要政治任务。各级团组织要以团干部和各条战线的优秀青年为重点,引导青年掀起学习、贯彻、实践“三个代表”重要思想的新高潮,帮助广大团员青年牢固树立建设中国特色社会主义的共同理想。要不断完善青年理论学习制度,丰富主题教育的形式,引导团员青年在工作实践中提高学习的意识,增强学习的针对性和实效性。要继续加强青年理论学习组织和宣传阵地的建设与管理,着力培育一批新的青年理论学习组织。

引导青年紧扣时代主旋律。党的奋斗目标决定青年运动的主旋律。我们把握青年运动的主题,就是要用现阶段全市人民的共同理想凝聚青年,引导广大青年发奋学习,锤炼品德,开拓视野,艰苦奋斗,化报国之志为创业之举,努力做到体现自身价值与加快常熟发展的统一,实现人生追求与全面建设小康社会的交融。要着力加强对青年群体、青年现象的研究,探索新形势下青年思想政治工作的特点、规律和对策。要创新青年教育活动的形式,努力探索民主开放、互动参与的教育新方法,探索建立监测青年思想状况的指标体系和评价青年思想政治工作成效的考评机制,逐步实现青年思想政治工作的科学化、规范化。

深入开展群众性精神文明创建活动。深化青年志愿者行动,大力倡导志愿者精神,运用常熟青年网站注册管理平台,推动青年志愿者工作的信息化、社会化发展,进一步形成覆盖全市的青年志愿者服务网络,推进青年志愿者的组织机制、动员机制、管理机制和激励机制建设。拓展志愿服务领域,完善运行机制,最广泛地动员青年服务社会、服务人民,使志愿服务成为包括青年在内的全社会广泛参与的高尚事业。要坚持以社会和青年的需求为导向开展青年文明号创建活动,进一步加大向非公企业和乡镇拓展创建领域的力度,强化特色,全面推行“青年文明号电子台帐管理系统”,实现青年文明号创建活动向更高层次的发展。要以“绿色希望”为主题,深化保护母亲河行动,开展“天天环保”生态体验,发挥环保监督岗的管理作用,积极参与“全国生态市”创建工作。要广泛开展青少年网络文明行动、青年文明社区等活动,不断丰富青少年文明创建活动的内容。

积极推进青少年文化建设。文化塑造青年,青年创造文化。共青团要牢牢把握先进文化的前进方向,发展健康有益、充满活力的青年文化;要坚持把发展青年文化作为团工作的重点和新的增长点,努力用先进文化来凝聚青年、塑造青年;要把握青年文化脉搏、引领青年文化潮流,组织开展丰富多彩的青年文化活动。通过青年文化节、社团文化节、少儿艺术节、少儿读书节、广场文艺和青年文化、科技、卫生“三下乡”等群众性文化活动,营造积极向上的青少年文化氛围,帮助青少年形成健康文明的生活方式。要挖掘和利用地方传统特色文化资源,精心组织区域性的、富有独创性的文化活动,打造传统文化、创业文化和健康文化品牌。要积极培育和推动各类青年文化社团的建设,进一步发挥青联联系广泛的优势,聚集更多的青年文化名人。要结合“体育三下乡”和全民健身活动,组织开展强身健体的体育文化活动。要深入开展中学生素质拓展计划,探索实施少先队“小五个一工程”,参与建设“少年之家”,有计划有重点地培养一批青少年文化人才,扶持一批青少年文化团队。要加强阵地建设,充分发挥广播、电视、报刊、互联网等大众传媒和青少年活动阵地在青年文化建设中的积极作用。

二、增强共青团组织服务青年成长成才的能力

服务青年学习成才、就业创业。深入开展创建学习型团组织活动,形成一套比较完善的学习型团组织创建机制,建成一大批具有较高水准的学习型团组织,广泛开展学习交流活动,全面提升广大团员青年的综合素质和创造能力,把创建学习型团组织作为团组织服务青年学习成才的重要任务来抓。各级团组织要帮助青年多读书、读好书,学习新知识,掌握新技能,引导青年树立“学习工作化、工作学习化”的理念,通过不断地学习与实践成为本职工作的行家里手。要以市场需求为导向,引导青年树立正确的择业观和就业观。要以帮助农村青年增收成才为目标,开展“四领四创”活动,推进农村青年创业工作。要以加强职业培训、中介服务、劳务输出、扶持青年创业、进行观念引导、实施再就业援助为主要内容,以各青年中心为依托,努力构建与全市就业和再就业工作相衔接、体现共青团特点、符合青年需求的促进青年就业再就业的工作体系,为推动全市经济发展、促进社会稳定作出新的贡献。

引导青年主动投身企业改革发展实践。以“青工技能振兴计划”的推进实施为重点,开展“青年职业导航行动”,利用青年中心和社会培训机构等阵地,整合技术鉴定和技能竞赛,着力提高青年技术工人的技术能力、创新能力和知识产权意识,充分调动各类青

泗洪哪有会计培训班

国内会计培训均可以来高顿,会计培训的课程费用在2000左右,还不错,在会计培训方面!
请注意:会计从业资格(会计证)已经取消了,不用误报了会计从业!现在学习会计、会计培训、会计实操、会计上岗:主要还是学初级会计,初级会计职称考试需要注意一些几点!
1、2018年是会计从业资格证取消后初级会计资格的首次考试;
2、最近公布的2018年初级会计职称考试大纲发生了相当大变化,考试内容、考试思路均随之发生相应变化;
3、请考生务必注意:2017年的旧版初级会计教材不适合进行2018年初级会计职称备考;
4、为更好的学习备考初级会计职称考试,请使用与2018年考试大纲相匹配的辅导书籍和课程进行复习。
5、初级会计职称辅导教材可以选择高顿会计的图书,目前2018年初级会计职称考试辅导书正在预定中,请考生朋友们耐心等待,图书发行后会依据订单先后顺序陆续发货。如需购买现货和预售图书,同一订单将统一发货,请考生分开下单,以免延误备考。
6、2018年初级会计职称报考,需早做准备,今年参加考试的人数 吗,必然是往年的数倍,所以难度是下降了,但是整体来说 难度可能上升!

泗洪县人力资源和社会保障局的机构职能

一、 职责调整(一) 划入的职责将原县人事局、原县劳动和社会保障局的职责整合,划入县人力资源和社会保障局。(二) 取消的职责已由县政府公布取消的行政审批事项;(三) 划出移交的职责将制订人员出境就业管理办法,境外就业职业介绍机构资格认定、审批和监督检查等职责划给县商务局;(四) 加强的职责1、 加强统筹全县机关企事业单位人员管理职责,完善劳动收入分配制度,充分发挥人力资源优势;2、 加强统筹全县城乡就业和社会保障职责,建立健全从就业到养老的服务和保障体系;3、 加强统筹全县人才市场与劳动力市场整合职责,加快建立统一规范的人力资源市场,促进人力资源合理流动和有效配置;4、 加强统筹全县机关企事业单位基本养老保险职责,逐步提高基金统筹层次,推进基本养老保险制度改革;5、 加强促进就业职责,健全全县公共就业服务体系,建立城乡劳动者平等就业制度,促进社会就业更加充分;6、 加强在全县组织实施劳动监察和协调农民工工作职责,切实维护劳动者合法权益。二、 主要职责(一) 贯彻落实国家、省人力资源和社会保障事业政策法规和发展规划;拟订全县人力资源和社会保障事业发展规划;起草人力资源和社会保障的地方性配套措施,并组织实施和监督检查。(二) 拟订并组织实施全县人力资源市场发展规划和人才流动办法,建立统一规范的人力资源市场,促进人力资源合理流动和有效配置。(三) 负责就业促进工作,拟订统筹全县城乡就业发展规划;完善公共就业服务体系,建立就业援助制度;完善职业资格制度和职业培训制度;负责技工培训和技能鉴定机构管理,落实高技能人才、农村实用人才培养和激励措施;统筹高校毕业生就业工作。(四) 建立统筹城乡的社会保障体系,贯彻落实社会保险关系接续办法和基础养老金统筹办法及机关、企事业单位养老保险政策,建立并落实农村居民社会保险措施。编制全县社保基金预算草案,负责对各项社会保险基金的扩面征缴,加强对社保基金的监督管理,确保基金支付依法有序进行。(五) 完善劳动关系协调机制,对企业遵守工时、工休制度和女工、未成年工劳动保护实施监督;组织实施劳动保障监察、劳动人事争议仲裁工作。(六) 负责全县就业、失业、社会保险基金预测预警和信息引导,拟订应对预案,实施预防、调节和控制,保持就业形势稳定和社会保险基金总体收支平衡。(七) 会同有关部门指导全县事业单位人事制度改革,拟订事业单位人员和机关工勤人员管理办法,参与人才管理工作,组织实施重点人才工程和项目计划,制订专业技术人员管理和继续教育办法,牵头推进深化职称制度改革工作,健全博士后管理制度,负责高层次专业技术人才选拔和培养工作,综合管理引进国外智力工作。(八) 负责军队转业干部和随军家属的安置工作,组织军转干部岗前培训,贯彻实施中央、省、市和县关于部分企业军队转业干部解困和稳定政策,负责自主择业军队转业干部管理服务工作。(九) 负责全县行政机关公务员、事业单位参照公务员法管理的工作人员综合管理工作,组织实施公务员职位管理、录用、竞争上岗、考核、奖励、惩戒、任免、培训、辞职、辞退、申诉、控告以及聘任制公务员人事争议仲裁工作,维护公务员合法权益。(十) 落实机关、事业单位人员工资收入分配政策,综合管理机关、企事业单位工作人员的工资福利和退休工作。(十一) 综合管理农民工权益保障工作,制订农民工维权工作规划,推动农民工相关政策的落实,协调解决重点、难点问题,维护农民工的合法权益。(十二) 承办县政府交办的其他事项。

嘉兴干部教育培训哪家好

浙江红船干部学院好。
浙江红船干部学院由中共浙江省委组织部和中共嘉兴市委共同管理,以中共嘉兴市委管理为主的事业单位,与中共嘉兴市委党校合署办公。
浙江红船干部学院、中共嘉兴市委党校是对党政干部、公务员、企业经营管理者、专业技术人员、高层次人才、基层干部进行理论教育和党性教育的培训院校。
是培训各级领导干部的主渠道;是开展习近平新时代中国特色社会主义思想研究、宣传和教育,推进党的思想理论建设,弘扬红船精神、浙江精神和新时代嘉兴人文精神的重要阵地。

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泗洪博雅培训中心。在泗洪县黄山南路状元府小区商铺157号。泗洪博雅培训中心有一对一教学,孩子更容易进步,老师也是正式教师,学历也很高。

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泗洪县兴洪中学军训教官一般在军校请。教官这个职业在各行各业都有,一般都是警校或者军队出来的。也有专门培训教官的。

泗洪英语培训哪家好

泗洪县爱华英语技能培训中心。根据查询百度地图显示,位于泗洪县双沟镇中大街11号,成立于2012年,是一家以从事教育为主的企业。经营范围:英语、音乐、美术、舞蹈技能培训。

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官方热线:021-3190 2840